תבנית שלא חוזקה כמו שצריך לא נגמרת בתיקון קטן. היא נגמרת בבטון שבורח, בפירוק, ביציקה מחדש ובשבוע שהולך לפח. לכן את הטפסנים שלנו אנחנו לא בוחרים לפי קורות חיים. אנחנו טסים לחו״ל, עומדים מול כל מועמד ורואים אותו בונה תבנית בידיים.
סאפ ח.א.ג היא תאגיד בנייה מורשה מ-2023, עם ניסיון בכוח אדם מאז 1990. אנחנו מביאים לאתר שלכם טפסנים שעברו מבחן מעשי, ומטפלים בכל מה שמסביב, מהאשרה ועד השכר.
מה הטפסנים שלנו יודעים לעשות
כל קומה בשלד מתחילה בתבנית. מה שהטפסן סוגר היום הוא הצורה שהבטון ישמור לתמיד, ולכן אין פה מקום לניחושים. זה מה שאנחנו מצפים מכל טפסן שמגיע מאיתנו:
טפסנות קונבנציונלית
תבניות לכל אלמנט בשלד, מיסודות ועמודים ועד קירות ותקרות, לפי מידה, באנך ובפלס. תמיכות שעומדות בלחץ של הבטון הטרי, חיבורים סגורים בלי זליגות, ופירוק בסדר הנכון, כך שהבטון יוצא נקי והלוחות חוזרים לשימוש.
טפסנות תעשייתית ותבניות מנהרה
באתרים שעובדים עם מערכות תבניות מודולריות, שולחנות או תבניות מנהרה, הקצב אחר והטעויות יקרות יותר. ספרו לנו באיזו שיטה האתר עובד, ונחפש ונבחן טפסנים שעבדו בה בפועל, ולא רק שמעו עליה.
קריאת תוכניות ומדידה
לפני שהוא מנסר לוח אחד, טפסן טוב כבר יודע מהתוכנית איפה ייצא כל פתח, שרוול ומפלס, ומסמן אותם. ככה הם לא מתגלים כטעות אחרי היציקה.
עבודה בטוחה
טפסנות היא עבודה בגובה, ליד שוליים פתוחים ומתחת למשאות מונפים. כל העובדים שלנו עוברים הדרכת בטיחות לפני תחילת העבודה, ובאופן שוטף לאורך ההעסקה. את ההדרכה על הסיכונים הספציפיים של האתר שלכם עושים באתר, כמו עם כל עובד.
איך אנחנו בוחרים טפסן: טסים, בוחנים, ורק אז מביאים
אנחנו לא סומכים על קורות חיים או על המלצה של מישהו אחר. צוות משלנו, מהנדסי ביצוע ומנהלי עבודה מהשטח, טס לחו״ל ובוחן כל טפסן בעצמו, במבחן מעשי במקצוע.
- שלב 1: מבחן בידיים, לא ראיון
המועמד מקבל משימה ובונה תבנית מול הבוחן. רואים איך הוא מחזיק את הכלים, איך הוא מודד, ואם התבנית עומדת באנך ובפלס.
- שלב 2: בוחנים אנשי שטח
מי שבוחן הוא מי שמקבל תבניות באתרים בישראל לפני יציקה. הוא יודע מה מסגיר טפסן שעבד באמת, ומה יעלה לכם ביוקר אחרי שהבטון כבר בפנים.
- שלב 3: הכנה לאתר בישראל
מי שעבר לומד מאיתנו את נהלי העבודה ואיך נראה יום עבודה באתר בישראל, עוד לפני שהוא עולה על המטוס.
- שלב 4: רק מי שעבר מגיע
מי שלא עבר את המבחן לא מגיע לאתר שלכם. בלי פשרות ובלי "ננסה ונראה".
פירטנו את זה במאמר מה בודקים במבחן המקצועי, כולל מה בוחן מחפש אצל טפסנים.
מה התאגיד לוקח עליו
כתאגיד מורשה, אנחנו המעסיק החוקי של הטפסנים. אתם מנהלים את העבודה באתר, ואנחנו מטפלים בכל מה שמסביב:
- אשרות: ההיתרים וההקצאות כבר בידינו. אנחנו מגישים בקשת אשרה לכל עובד שנבחר, מזמינים טיסה ומחכים לו בנתב״ג.
- מגורים: לכל עובד, לאורך כל תקופת העבודה בישראל ובהתאם לתקנות.
- שכר: לפי צו ההרחבה בענף הבנייה, עם תלוש מפורט בכל חודש ותשלום ישיר לחשבון הבנק של העובד.
- ביטוח ופיקדון: ביטוח רפואי לכל עובד והפקדה חודשית לפיקדון, כנדרש בחוק.
- דיווחים לרשויות: דיווחים חודשיים ושנתיים, כנדרש מתאגיד מורשה.
ומה באחריותכם? בעיקר ניהול העבודה והבטיחות באתר. את החלוקה המלאה ריכזנו במאמר שמפרק את חלוקת התפקידים בינינו לבין הקבלן. אפשר לראות גם איך אנחנו עומדים בחוק.
איך מזמינים צוות טפסנים
- שלב 1: מתחילים בשיחה
כמה טפסנים, באיזו שיטת טפסנות, איפה הפרויקט ומתי צריך אותם.
- שלב 2: מבחנים לפי האתר שלכם
אנחנו מאתרים מועמדים ובוחנים אותם במקצוע, לפי השיטה שהאתר שלכם עובד בה.
- שלב 3: בחירה ואשרות
אתם בוחרים את העובדים, או שאנחנו בוחרים בשבילכם. אחר כך אנחנו מגישים את בקשות האשרה.
- שלב 4: מהנחיתה לאתר
קבלת פנים בנתב״ג, מגורים, ביטוח, הדרכת בטיחות ושיבוץ אצלכם. ומשם אנחנו איתכם לאורך כל ההעסקה.
הדרך הקצרה אלינו: שיחה למשרד או הודעה בוואטסאפ. מעדיפים לכתוב? הטופס באתר מגיע ישר אלינו, ונחזור עם הצעה כתובה.
רוצים לראות קודם את כל הדרך, מהבקשה ועד האתר? כתבנו על זה הסבר מסודר, וגם רשימת בדיקה לפני שחותמים עם תאגיד.
שאלות נפוצות על טפסנים זרים
האתר שלנו עובד בטפסנות תעשייתית או בתבניות מנהרה. יש לכם טפסנים לזה?
כן. ספרו לנו מראש על השיטה, ואנחנו בונים את המבחן סביבה: הטפסן צריך להראות בידיים שעבד בה, לא רק לספר על זה.
מי בוחן את הטפסנים, ואיפה?
צוות שלנו, מהנדסי ביצוע ומנהלי עבודה מהשטח, טס לחו״ל ובוחן כל מועמד בעצמו במבחן מעשי במקצוע. לאתר שלכם מגיע רק מי שעבר.
מי המעסיק של הטפסנים?
אנחנו. כתאגיד מורשה, סאפ ח.א.ג היא המעסיק החוקי של העובדים ואחראית לשכר, למגורים, לביטוח, לפיקדון ולדיווחים לרשויות. אתם מקבלים את הצוות לאתר.
הטפסנים עוברים הדרכת בטיחות?
כן. כל העובדים שלנו עוברים הדרכת בטיחות לפני תחילת העבודה, ובאופן שוטף לאורך ההעסקה. הדרכה על הסיכונים הספציפיים של האתר שלכם נעשית באתר עצמו.
עוד ידיים מקצועיות לאותו פרויקט
שלד וגמר מכתובת אחת. כל העובדים שלנו, בכל מקצוע, נבחנים באותה שיטה.
